CCWORKS, un componente del CalWORKs/El programa Welfare to Work es un programa de empleo que tiene un gran éxito y brinda capacitación laboral, experiencia laboral subsidiada, cuidado infantil y servicios de apoyo para CalWORKs solicitantes de empleo.
Este programa está diseñado para conectar a quienes buscan empleo con oportunidades laborales que, en última instancia, los llevarán a la autosuficiencia y la independencia.
CCWORKS proporciona un subsidio salarial sustancial a los empleadores que contratan a solicitantes de empleo elegibles para puestos de tiempo completo o parcial en todo el condado de Contra Costa. Los empleadores participantes de CCWORKS pueden calificar para recibir subsidios salariales equivalentes al salario mínimo del estado de California.
No hay costo para participar en este programa.
Podemos ahorrarle tiempo y dinero al realizar una selección previa de los solicitantes para satisfacer sus necesidades específicas. CCWORKS se enorgullece de hacer todo lo necesario para conectar empresas como la suya con personas que están preparadas, dispuestas y capaces de trabajar.
Debido a COVID-19, toda la admisión de participantes y empresas se realiza de forma remota. Todas las reuniones y correspondencia se llevan a cabo por teléfono e Internet. Es posible que haya recursos disponibles para ayudar a respaldar las actividades de trabajo remoto de nuestros participantes.
CCWORKS – Preguntas frecuentes
Las personas que tienen las habilidades básicas, pero carecen de suficiente experiencia laboral para cumplir con los requisitos del empleador, pueden ser colocadas en un puesto de trabajo en su agencia. A través de un contrato CCWORKS, el empleador se compromete a proporcionar al participante experiencia laboral y capacitación en el puesto a cambio de un subsidio salarial. Se espera que los puestos de CCWORKS generen empleo permanente. El empleador debe pagar al participante un salario comparable al de los empleados regulares en puestos clasificados de manera similar.
¡Sí! Por favor contáctenos.
Sí. Enviamos candidatos preseleccionados y su agencia seleccionará y contratará al candidato de su elección.
- Envía a CCWORKS un Formulario de solicitud de empleo (Desplazarse hasta la parte inferior de la página)
- Firmar un acuerdo de obra con CCWORKS
- Contrate a un empleado de CCWORKS utilizando su proceso de contratación habitual
- La licencia comercial y la compensación laboral son un requisito.
Los empleados subvencionados son contratados por el empleador; El empleador maneja la nómina y las deducciones federales y estatales.
Los puestos pueden oscilar entre 20 y 40 horas semanales.
Lamentablemente, no podemos reembolsar los salarios basados en comisiones. Si bien solo podemos reembolsar el salario base, si paga un salario base más una comisión, aún puede participar en el programa.
